宜昌紡機“職工創新工作室”創建活動初見成效

    今年以來，宜昌經緯紡機有限公司工會積極開展職工創新工作室創建活動。通過創建規范化、標準化的職工創新工作室，發揮勞模、工匠和技術骨干在推動技術創新中的領軍作用，有效激發了廣大職工的創新熱情，為推動企業高質量發展增添了動力。

                 潘松創新工作室開展K3501F 直捻機技術攻關活動

    在宜昌紡機各單位創新工作室當中，以“領軍人物+團隊創新”的模式，將勞模、工匠和技術骨干所積累的經驗通過集成，提升了企業的整體創新能力。目前，全公司各單位創新工作室有公司級4個，分廠（部室）級12個，他們不僅充分展示了職工在技術攻關、技術創新、技術交流、傳授技藝中的引領作用，而且還發揮在推動職工創新創效中的“加速器”和促進科技成果轉化的“孵化器”作用。

                           肖守勤創新工作室研究CGKV548F玻捻機變頻傳動技術

     與此同時，公司各單位創新工作室，還按照公司“打造世界一流加捻系統”的目標，結合自身工作特點，注重在產品研發、生產過程中挖掘創新點，在推動“宜昌加捻系統”智能升級工作中發揮了重要作用。據不完全統計，各工作室已累計完成技術創新項目32項、軟著3篇、制定企業工藝標準2項，其中5項通過了宜昌市科技局的成果鑒定，K3501F新型高效智能直捻機獲取湖北省科技成果證書，并取得國家實用新型專利12項、發明專利5項，直接創效達380余萬元 。

                  丁學忠創新工作室講授CGKV549E電錠裝配工藝技術標準

    開展職工創新工作室創建活動，有效發揮了勞模、工匠和技術骨干的示范引領作用，使其帶領團隊通過開展技術革新、技術攻關、名師帶徒和技術交流等活動，及時解決了企業經營和生產中技術難題，引導職工立足崗位進行創新，促進科技成果向現實生產力轉化，大幅提升了企業的競爭能力和經濟效益。

                                               宜昌紡機技術中心

                                                  2021-04-08